O que são habilidades transferíveis e como impactam sua carreira

habilidades transferíveis

As habilidades transferíveis são aquelas que podem ser utilizadas em diferentes cargos, independente de qual for a indústria ou área de atuação, e a boa notícia é que você já deve possuir algumas. Elas são desenvolvidas através de experiências profissionais e até mesmo de seus hobbies.

O que muita gente não sabe é que, além de ser capaz de identificar essas habilidades em si próprio, também é fundamental entender sua importância na construção de uma vida profissional bem-sucedida.

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Neste artigo, você conhecerá o significado de habilidades transferíveis, verá alguns exemplos e entenderá como elas podem impactar a sua carreira. Confira!

O que são habilidades transferíveis?

As habilidades transferíveis são qualidades ou proficiências que são úteis em diferentes ocupações e podem ser tanto hard skills como soft skills. Elas podem ter sido adquiridas durante uma experiência profissional do seu passado e utilizadas em um novo cargo, mesmo que seja em uma indústria diferente.

Você já deve ter notado que diversos anúncios de vagas de emprego, independentemente da área, pedem que os candidatos tenham boa comunicação. Isso acontece porque saber se comunicar é uma habilidade fundamental em todas as profissões, cargos e empresas.

Esta é uma habilidade transferível que pode ser utilizada tanto por um profissional da educação – que precisa ter uma boa comunicação com os alunos, pais e colegas de trabalho – quanto por um profissional de marketing, por exemplo.

Exemplos de habilidades transferíveis

Conhecer alguns exemplos de habilidades transferíveis pode te ajudar a entender melhor o seu significado e reconhecer aquelas que você já possui.

Confira as principais a seguir:

Trabalho em equipe

Em praticamente todo o trabalho você fará parte de um time. Ter a habilidade de trabalhar com outros é fundamental para atingir bons resultados em qualquer emprego. 

Liderança

Mostrar iniciativa é essencial para ter sucesso em qualquer cargo. Mesmo que você não seja um gestor, ter essa competência te ajudará a liderar um projeto, por exemplo. 

Tomada de decisão

Ter autoconfiança e bom discernimento para tomar decisões é uma habilidade valorizada em qualquer indústria. 

Organização

Ser capaz de organizar a sua rotina, seu espaço de trabalho e cumprir prazos é fundamental, seja qual for o cargo que você ocupa. 

Empatia

A empatia e a inteligência emocional são habilidades que deixam qualquer ambiente de trabalho mais saudável e ajudam a melhorar a relação com colegas e clientes.

Conhecimento em tecnologia

Muitos trabalhos exigem que você saiba trabalhar com planilhas e editores de textos, mas hoje é preciso mais do que isso. Ter facilidade em usar novos softwares e lidar com a segurança de dados também é cada vez mais comum.

Estes são apenas alguns exemplos de habilidades transferíveis comuns e que você já pode ter desenvolvido. Um bom exercício é refletir sobre conhecimentos e competências que você aprendeu em um trabalho e pôde aplicar em uma situação diferente.

Por que habilidades transferíveis são importantes para a sua carreira?

As habilidades transferíveis são fundamentais para que os profissionais assumam o controle sobre o rumo de suas carreiras e para facilitar situações de transições, como uma promoção ou mudança de área.

Entenda a seguir o impacto que elas podem ter em sua trajetória profissional.

Você se torna um profissional mais adaptável

Os profissionais que possuem adaptabilidade estão entre os mais valorizados pelo mercado de trabalho atualmente, e as habilidades transferíveis contribuem muito para que você se torne um.

Quando você possui o conjunto dessas habilidades, está mais preparado para enfrentar mudanças repentinas e desafios de forma eficaz.

Além disso, as lideranças entendem que profissionais capazes de se adaptar facilmente a diferentes cenários não precisam de supervisão constante e podem contribuir mais com a equipe.

A sua empregabilidade aumenta

Ter um conjunto de habilidades transferíveis pode te tornar um candidato desejado pelas empresas, afinal, você possui outras competências além do conhecimento técnico exigido.

Imagine que você esteja buscando uma promoção, um emprego novo ou até mesmo uma transição de carreira, e esse novo cargo envolve diferentes responsabilidades além das tarefas que você já faz na sua rotina.

É aí que entram as habilidades transferíveis. Elas formam uma base sólida que permite que você contribua com a equipe e com os objetivos da empresa mesmo enquanto aprende as novas habilidades técnicas exigidas para o cargo.

Essas habilidades são valorizadas pelos gestores pois, diferente dos conhecimentos técnicos, elas levam tempo para se desenvolverem e dificilmente podem ser ensinadas.

Agora que você já sabe o que são habilidades transferíveis e como elas impactam a sua carreira, que tal dedicar um tempo para identificar aquelas que você já possui e quais ainda precisa desenvolver? Ao fazer isso, você estará mais preparado para futuras promoções, mudanças de carreira e se destacará mais diante dos recrutadores.

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