Quais são os seus planos para a sua vida profissional? Se o seu desejo é crescer na carreira, então a dica é investir em uma pós-graduação. Isso porque, ao cursar uma especialização, você tem a oportunidade de conquistar novas oportunidades e ganhar destaque no mercado de trabalho.
Quer saber mais sobre o assunto? O blog do Portal Pós conversou com Henrique Salustiano, coordenador de pós-graduação na Platos. Confira a entrevista!
Entrevista sobre pós-graduação: vantagens, currículo e muito mais
Blog: Quais são os principais benefícios oferecidos pela pós-graduação?
Henrique: Quem busca uma pós-graduação precisa entender o momento que está na carreira e qual o passo quer dar, pensando a curto, médio e longo prazo, seja no sentido de buscar uma carreira Y ou W. Na carreira Y, é possível ser especialista técnico ou líder. Já quem opta pela carreira W busca adquirir uma capacidade multidisciplinar, ou seja, se tornar versátil, seja na área técnica, seja na de liderança.
Após refletir esses pontos e mapear seu momento atual, a pós-graduação tem um benefício importante aqui: ela torna-se uma ferramenta de impulsionamento para o preparo do próximo passo da carreira. A escolha do curso, seja um MBA, seja uma especialização, traz inúmeros benefícios, indo desde melhora do currículo, mostrando para o mercado que você não fica parado e está se especializando, até na referência que você se torna cursando uma especialização, pois passará a estudar uma área/temática a fundo, conhecendo e adquirindo competências e habilidades atuais que o mercado busca.
B: Após finalizar a pós-graduação lato sensu, o profissional recebe o título de especialista. Como essa nova titulação ajuda a abrir portas no mercado de trabalho?
H: O título de especialista é muito valorizado no mercado de trabalho. Ele te coloca num patamar diferente. Pesquisas mostram que, nas mais diferentes áreas, especialistas conseguem uma posição melhor, conseguem ser mais remunerados, estão mais preparados para ganhar uma promoção e para assumir projetos.
Isso porque você adquire um leque de conhecimentos que o torna diferente no mercado. Óbvio que hoje não basta o título. O conhecimento, as habilidades adquiridas ao longo do curso, o que você leu, estudou, exercitou e buscou além do seu curso é que vão fazer a diferença no seu dia a dia.
Você precisa trabalhar essa titulação no seu currículo, nas suas redes, principalmente no LinkedIn, que é uma rede profissional que tem sido um diferencial de destaque dos melhores profissionais, fazendo posts de assuntos da sua especialização, compartilhando conhecimento, publicações, indicações de leitura com a sua rede, se vendendo. Isso é positivo para qualquer profissional, pois você acaba refrescando muita coisa sobre sua área e, para a sua rede, que irá te ver como especialista, despertando o interesse das empresas.
B: Segundo uma pesquisa do Instituto Semesp, profissionais com pós-graduação ganham, em média, até 150% mais do que pessoas com apenas a graduação. Com base nisso, qual a relação entre cursar uma especialização e conquistar salários mais altos?
H: Profissionais com pós-graduação são melhores remunerados e estão mais preparados para assumir posições mais altas nas organizações. Isso se dá pela aquisição de soft ou hard skills que, hoje, são valorizados pelo mercado. Uma especialização te coloca nessa vivência e te faz refletir sobre as habilidades que a área que você procura se especializar precisa.
A graduação te prepara para uma formação básica e traz muitas opções de subáreas para você trabalhar. Uma graduação de Administração, por exemplo, oferece diferentes possibilidades de carreira, como Marketing, Logística e Recursos Humanos. Nesse momento, uma especialização te prepara para ser uma referência na área escolhida.
Você, com certeza, estudará e aprenderá de forma mais aprofundada as competências e habilidades dessa subárea. As empresas tendem a absorver e valorizar um profissional especialista e, consequentemente, você será remunerado melhor por isso.
B: Um levantamento feito pela Catho aponta que 30% dos recrutadores levam, em média, de 6 a 10 segundos para descartar um currículo para uma entrevista. Com isso, qual a importância de ter uma pós-graduação no CV para conquistar a atenção dos recrutadores logo nos primeiros segundos?
H: Sempre achei pouco tempo para uma análise de currículo até eu estar nesse lugar de recrutador. Mas a construção do currículo é extremamente importante. Claro que a nossa carreira profissional não se resume a um currículo, mas é o nosso cartão de visita e o primeiro contato da empresa com você. Por isso, não pode deixar dúvidas, pois nesses segundos a decisão do recrutador é: este candidato está preparado para esta posição: sim ou não?
O seu currículo precisa se autovender. No momento da construção, deixe claro seu objetivo e destaque a sua formação. Existe um termo interessante, que é Lifelong Learning (Educação continuada), que significa aprendizado ao longo da vida. Há um mantra que é “somos eternamente alunos” e as empresas valorizam você estar sempre estudando, se especializando e se atualizando.
Quer um exemplo? Não adianta eu ter me graduado há 10 anos, feito uma especialização há 9 anos e parar no tempo. O quanto a tecnologia evoluiu, os processos mudaram, as legislações se alteraram. Mostrar no seu currículo uma formação coerente e, principalmente, atual é muito positivo.
A pós-graduação, hoje, é um grande diferencial e irá despertar o olhar do recrutador que, certamente, continuará a avaliá-lo, pois, geralmente, a formação vem antes da experiência profissional.
B: Por que o conhecimento especializado é importante e como a pós-graduação ajuda a alcançá-lo?
H: O conhecimento especializado é um conhecimento refinado, com profundidade, com relação teórica e prática que, hoje, por meio de uma pós-graduação, você tem a oportunidade de mergulhar em conteúdos preparados para te capacitar e te oferecer ferramentas e habilidades para ser um detentor e especialista no assunto.
Ao longo da sua jornada em uma pós-graduação, é importante ler muito e buscar além de tudo que sua instituição irá ofertar em termos de objetos de conhecimento. Se tem algo que te interessa mais, se debruce, busque mais, pesquise, utilize a tecnologia e a gama de conteúdos que temos acesso a seu favor.
B: Pesquisas indicam que receber uma promoção no trabalho é o desejo de grande parte dos profissionais. Como a pós-graduação contribui para a realização desse objetivo?
H: Uma promoção no trabalho vem naturalmente de uma oportunidade aberta x um profissional qualificado. Gosto muito de propor um exercício que qualquer profissional pode fazer, que é entender o momento de carreira, escolher uma pós-graduação, cursar e ao longo da sua jornada, independente da promoção, já tentar colocar em prática o que está aprendendo.
Converse com a sua liderança, diga o que está buscando, mostre que está se especializando, tente já agregar os seus novos conhecimentos em sua rotina e se mostre preparado. No momento da oportunidade aberta, certamente você estará no ponto de assumir e sua liderança já terá mais confiança no seu trabalho.
A pós-graduação permite, independentemente da sua posição, ter acesso a diversas situações de prática e de vivência profissional de uma posição diferente da sua. Até mesmo um profissional que não está trabalhando na área pode exercitar as habilidades da pós-graduação que está cursando e também montar um portfólio, participar de eventos e mergulhar na área.
Agora que você já conhece melhor os benefícios de uma pós-graduação, aproveite as opções oferecidas pelo portal Pós.
